学院占地面积约300亩，拥有校舍面积12.4万平方米，图书资料藏量30万册，教学仪器设备总值3000多万元。全院现有教职工400余人，专任教师279人，其中双师型教师占三分之一以上，具有副高职称及博士以上学位的教师80余名，高级工程师、高级技师40余名。现有全日制普通高等教育学生5360人，成人高等教育学生2000余人。学生生源以广东为主，另外面向湖南、广西、江西、湖北、河南、福建、浙江、吉林、海南、四川等省区大量招收优质生源。

       学院现有6个系，27个专业，拥有诸如国家健康科技产业基地等6大高素质产业园区，作为实习实训基地。

       学院以生为本，制定了贫困生学费减免政策，与企业联合实施助学计划，年度奖助学金总额达80余万元人民币。

       学院被社会誉为“读书的好地方，选才的好去处”。中山火炬开发区作为中山市经济发展的“龙头”，拥有较为成熟的诸如国家健康科技产业基地等6个国家级基地和中炬高新产业园等6大高素质工业园区。由这么一个经济实力强劲，产业特色明显的开发区创办的高等职业院校自有其它院校难于企及的特色和优势。

　

       优势之一：政、校、企一体化。在中山高新区，工业园区、国家级基地、高职院都属政府所有，政府充分利用行政手段统筹协调学院与各企业之间的关系，更好地实施“校企结合”。高新区党委、管委会主要领导亲自担任学院党委书记、院长，所有大集团公司一把手都是学院董事。

       优势之二：园区产业优势明显，实习、实训、就业资源丰富。依托园区办大学，大学直接为园区服务，形成合作办学、合作育人、合作就业“三位合一”、政府、学校、企业三方联动。

       优势之三：办学理念先进。区党委、管委会为学院确定了“新、特、精”的办学理念，规模控制在6000人左右。“新”，即确立新的办学理念，准确定位；“特”，即利用开发区得天独厚的园区产业优势，走“工读结合，校企结合”的特色办学之路。“精”，即企业深度介入，产学研一体，教师技能精，开设专业与企业完全对接，打造精品专业，培育精品人才。

　

       特色之一：工学结合，半工半读。学院根据学生实际，因材施教，分别实行“1+1+1”模式（一年时间在学校学技术理论、一年时间在实训基地边学边干、一年到企业顶岗实践并拿工资）和3+2模式（3年国内，2年国外或升本）。很好地解决了贫困学生学费、企业员工培训等问题。学院为学生提出的就业的目标是：从操作岗位干起，向技术岗位迈进，朝管理岗位努力，力争早日成为操作能手、技术骨干、管理精英，创业先锋。

       特色之二：弹性学习，注重实践。高职院校是高等技术教育，重在职业技能和动手能力的培养。学校在教学计划上作了较大的调整，压缩理论课教学时间，将实践教学放在首位，不再拼命搞文化课和英语，而是把实践能力、操作能力、创新能力作为培养学生的重中之重，实现理论与实践，课堂与岗位的有机互动。对学生进行评价，不以传统课堂考试成绩衡量学生成绩的优劣，而是扬长避短，比动手能力，把课堂考试记分与实训记分打通来确定某一门课程成绩。与此同时，实行学分制和弹性学习制，学生不一定要连续学习三年，可以边工作边上学。

       特色之三：订单培养，出口畅通。学院的专业设置根据产业发展的需求而定。企业需要什么样的人才，学院就开设什么样的专业；经济热点在哪里，学院就服务到哪里。把专业办在企业的“兴奋点”和职业岗位的“紧缺口”上，及时为高新区的经济建设提供急需人才。不仅与企业签订毕业生供需合同，有效地解决毕业生的就业问题，而且，从招生环节开始同企业、学生签署定向培养三方合同，完全按企业要求培养学生，新生一入学就是企业人。另一方面，学院也帮助企业培训员工。。

       特色之四：校企结合，资源共享。校企合作：学院董事会由各大公司企业的老总兼任，既是董事又是兼职教师。同时，各位校董还选派本企业的优秀高级管理人才、技术骨干到学院授课实训。在高新区政府的协调下，学院紧密依托6大工业园区，与100多家企业联合建立了实训实习基地，很好地解决了学院实验、实训设施不足的问题。

       特色之五：课程设置，以企业需求为导向。企业需要什么技能,学院就开设什么课程，课程设置由学院与企业共同确定。目前，学院开设的包装技术与设计、印刷技术、印刷图文信息处理、产品造型设计、视觉传达艺术设计、计算机应用技术、计算机网络技术、电子信息工程技术、电子测量与仪器、模具设计与制造、国际经济与贸易、电子商务、应用电子技术、网络系统管理、软件技术、数控应用技术等专业的核心课程全部由与专业对接的企业提供。学院现正与企业联合办系，如与华南健康产业园合办生物医药系等。

       特色之六：师资队伍建设，向“双师型”迈进，打造“精品教师”。“双师型”教师的特点是：既具有较深的学术造诣和丰富的高校教学经历，又具有比较丰富的实践经验或行业企业工作经历。学院着力提高“双师型”教师比例，要求教师持双证上岗，并积极引进和鼓励企事业单位工程技术人员，管理人员和有特殊技能的人员到职业技术学院担任专、兼职专业教师，兼职教师比例逐年增加，高新区高级职称人员几乎都是学院兼职教师，打造出一支“精品教师”队伍。

       特色之七：借势借力，快速提升，走国际化道路。学院创办之初，主要借助湖南工业大学的力量，在短时间内把包装技术与设计、印刷技术、印刷图文信息处理、产品造型设计、视觉传达艺术设计等专业办起来了，现在正在同香港理工大学、中山大学、暨南大学、华南理工大学、电子科技大学等名校和加拿大、德国、英国等国家的学校联合，特别在同香港方面商讨长期互派学生之办法。

       特色之八：一条龙办学。学院既有中职、高职专科，又同重点大学联合高职办专升本和研究生，学生和企业人员可以根据自己的实际不断提升。        “育才造士，国之根本”。目前，中山火炬职业技术学院励精图治、开拓进取，为实现创办全国示范性高等职业院校的发展目标而奋斗。